Sprint entlässt 2.000 Mitarbeiter

Sprint, der viertgrößte US-Telekom-Konzern, macht mit seinen Einsparungsmaßnahmen Ernst und wird bis zum Jahresende 2.000 Angestellte, rund drei Prozent der Belegschaft, entlassen.

Wie das Unternehmen in Overland Park mitteilte, betrifft der Stellenabbau sowohl den Festnetz- als auch den Mobilfunkbereich. Gegenwärtig beschäftigt der Konzern rund 70.000 Mitarbeiter.

Die Entlassungen sind Teil der Bemühungen, in den nächsten drei Jahren die Ausgaben um fünf bis sieben Prozent zu reduzieren. Dadurch soll jährlich mehr als eine Mrd. USD eingespart werden.

In den vergangenen beiden Quartalen hat Sprint seinen Schuldenberg bereits um 3,5 Mrd. USD reduziert und damit mehr als die Hälfte des für zwei Jahre angepeilten Volumens von minus sieben Mrd. USD bei den Schulden erreicht.

Sprint-Statement

Restrukturierung

Neben dem Stellenabbau strukturiert der Telekom-Konzern gegenwärtig auch seine Geschäftsbereiche um. So sollen die Bereiche Ferngespräche und Mobilfunk integriert werden.

Das Verkaufspersonal wird bereits dafür geschult, auch die Produkte des jeweils anderen Bereichs zu verkaufen. Darüber hinaus steht die Mobilfunktochter Sprint PCS vor den Herausforderungen, welche die seit Montag geltende Nummernportabilität für die Betreiber bringt.